为纪念中国共产主义青年团成立90周年以及《安益通讯》创刊一周年，安益公司于5月8日召开了《安益通讯》创刊一周年暨“五·四”青年节员工代表座谈会。公司董事长李宏伟、安益公司总经理冯立兵、新昌公司总经理师正强、安益公司工会主席、副总经理贾根茂、副总经理古根贵、办公室主任刘启生、安洪公司副总经理高吉生、董事会秘书长杨忠等公司领导出席了座谈会。各公司共计100多名青年员工代表以及通讯员代表参加了座谈会。会议由安益公司工会主席、副总经理贾根茂主持。
座谈会上工会主席、副总经理贾根茂首先对《安益通讯》创刊一年来的工作作了汇报。《安益通讯》创刊一年来，在凯嘉集团公司领导以及安益公司董事长李宏伟和各位领导、各部门的关心、支持下，在公司员工的积极配合、参与下，《安益通讯》健康成长，通过一年来的探索发展，得到了公司领导和广大员工的支持和认可。然而由于主客观方面原因的制约和影响，《安益通讯》在编辑、出版过程中还存在着许多不足之处和需要改善加强的地方，他强调，要继续完善提高，再接再厉，乘势而上，努力提高办刊水平，继续坚持以“立足刊物建设、倾听员工心声、感受时代脉搏、促进企业精神文化建设”的办刊宗旨，加强宣传公司精神、公司状况以及决策思路，要深入一线发现好的事迹、好的作风，努力在公司中发挥作用，体现价值，要不断提高办刊人员、通讯队伍的素质，通过加强自身学习和创新能力培养，加强沟通交流，及时听取意见建议，把《安益通讯》办出特色、办出水平。
会上，通讯员代表分别畅所欲言，对自身的工作和通讯今后的发展提了很多好的意见和建议，纷纷表示将以这次座谈会为契机，进一步加大对通讯的支持力度，为《安益通讯》再上新水平做出积极贡献。
随后，各公司负责人分别对各自公司现状以及对青年员工的希望做了阐述和要求。青年员工们是安益公司发展的财富、未来和希望，希望每位青年员工以“责任、感恩、进取”的精神，敢于承担大任，能够承担大任，在各自的岗位上定好位，对自身在公司发展中的作用要有更加深刻和清醒的认识，以饱满的热情投入到工作中去，公司将继续为大家提供一个好的环境、好的平台，使大家能够健康成长。
青年员工代表们踊跃发言，就他们在学习、工作、生活等方面结合自身实际情况进行了交流沟通，并对如何尽职尽责做好本职工作以及公司发展提出了意见和建议。大家认为，青年人要务实，在具体工作中多学习、多实践。要有危机感和使命感，青年人要有奉献精神，要有坚定的信心，贡献自己的聪明智慧，发挥青年人的优势，把自身价值的实现，融汇到公司的发展中去，不辜负公司对青年人的希望。
在听取青年员工代表们的发言后，董事长李宏伟作了总结发言。他首先代表各公司为青年员工们送与节日的祝福，并对《安益通讯》成立一周年给予热烈祝贺。他指出，一个企业的发展离不开全体员工的努力，尤其是青年员工的努力，公司会竭尽全力为大家搭建成才的平台，展示青年员工的风采。我们创立《安益通讯》的本意就是上传下达，搭建这个平台就是代表公司各个岗位、基层一线的青年员工的心声。借助“五·四”青年节与青年员工座谈会这个沟通平台，让大家切实感受到公司对青年员工的关注与期望。同时要求青年员工们要树立正确的人生观、价值观、荣辱观，与公司同呼吸共命运，时刻代表公司形象，无论遇到什么困难都不要退缩。安益公司经过近几年的发展，已经迎来了最好的发展阶段，希望大家在本职工作中打好基础，以青年人的朝气和热情投入到日常的工作，实现公司与自身的共同发展。
最后，董事长李宏伟结合自身的经历给广大青年员工代表们提出三点要求：要有饱满的激情、坚定的毅力和强烈的自尊心、自信心；要敢于实践、勇于表现；要发奋学习，甘于奉献，提高自身道德素质修养，把自己锻炼成适合公司发展的复合型人才。
晋公网安备 14078102000014号 晋ICP备10202766号
网友评论 已有 0 条评论，查看更多评论»