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听92岁退休员工贺保珍讲义煤故事

  贺保珍,中共党员。原义棠煤矿退休员工。1932年出生,1953年参加工作,1983年退休。

  初见92岁的贺保珍老人,衣冠整洁,神采奕奕。得知我们是凯嘉集团的工作人员,老人家对我们的到访感到非常开心,他的话匣子打开了……

  “我16岁就下了窑。”那是1948年,当时的小煤窑生产条件原始落后,还是人工手镐刨煤,麻油灯照明、自然通风,工人们几乎是赤身作业,手脚并用伏地爬行,上擦脊背下磨肚皮。“当时,井下一人一窝,井上一人一锅,日子很苦,下一天煤窑,赚不下二斤玉米面。”回忆起那段艰苦的日子,贺保珍老人直摇头,“鸡叫走了鸡叫回”“四块石头夹着一块肉”,一天挣1块2毛钱的日子,让老人的眼睛湿润了。

  “1956年,小煤窑整合为利民煤矿后,工人的待遇得到了大大提高。”老人回忆,1957年起,利民煤矿技术革新,提升方式由“人力绞把”发展为“马拉机”提升,减轻了工人的劳动强度,还进行了采煤方法的改革,试验成功了用手摇钻打眼、爆破落煤。井下的条件好了,生产效率和工作面回采率提高了,工资也领的多了。

  “刘屯沟建新井时,我是跃进坑一队队长。”老人很是骄傲地说。时隔近50年,老人的记忆依然清晰,“当时外包的农建队都走了,矿领导就组织我们的工人自己干,矿井25度斜坡我们打了367米深”……老人边回忆边讲述,他眼中泛光,似乎又回到那个热火朝天的战斗岁月。

  从人工拉运到提升机投入使用,从工资收入到员工福利……跟随老人的回忆,我们仿佛看到荒山秃岭里,老一辈风餐露宿,自力更生建井的场景;看到了狭小空间里、昏暗灯光下,矿工装药放炮、躬身拉运的身影;看到了八年寒暑相连,老一辈凯嘉人汗水与泪水交织,敢教日月换新天的艰苦岁月……看到了历史的厚重和精彩。

  当我们问及老人的生活情况时,他说,“我们家三代人,都是凯嘉人。企业养活着我们一大家子,真心希望企业越来越好!”

  贺保珍老人,是目前一线退休员工中年龄最长者。和老人道别后,不禁陷入深思。正是老一辈凯嘉人的辛勤付出、艰苦奋斗,才换来了企业的蒸蒸日上。作为新时代凯嘉人,我们也将传承凯嘉精神,在幸福的环境中不忘根本,学习成长,为企业发展作出应有贡献,让凯嘉精神代代相传,永放光芒。

王鋆超